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張柯兵在市委人才工作領導小組會議上強調:堅持引才育才用才留才并舉 為高質量發(fā)展提供有力人才支撐

來源:隴南市中小企業(yè)服務平臺 日期:2023-05-05 查看:494次
5月4日,市委人才工作領導小組會議召開,市委書記、市委人才工作領導小組組長張柯兵主持會議并講話。他強調,要深入學習貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要論述,認真落實中央和省上部署要求,堅持引才育才用才留才并舉,緊盯重點任務精準發(fā)力,為高質量發(fā)展提供有力人才支撐。

會議傳達學習了省委人才工作領導小組會議精神,聽取了各縣(區(qū))、市委人才工作領導小組成員單位2022年度人才工作述職和干部人才“組團式”幫扶工作情況匯報,審議了有關文件,安排部署了重點工作。
市領導劉永革、楊郃、梁英、蔣小麗、李宏武、漆文忠、李祥、馬軍、李逢春、李榮、肖慶康、王仁富、朱松華等出席會議。
張柯兵強調,要以更大力度“引才”,充分發(fā)揮用人單位的主體作用,圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設等工作實際,科學自主引才,加強柔性引才,吸引更多人才來隴南干事創(chuàng)業(yè)。要以更實舉措“育才”,精準制定人才培養(yǎng)方案,加大對基礎研究人才、重點行業(yè)人才的培養(yǎng)力度,深入推進干部人才“組團式”幫扶、東西部協(xié)作人才交流等工作,深化實施“六個一”人才鏈賦能產(chǎn)業(yè)鏈工程,著力在工作實踐中培養(yǎng)人才。要以更大平臺“用才”,充分挖掘人才隊伍潛力,建立以信任為基礎的人才使用機制,在技術路線、經(jīng)費支配、資源調度等方面賦予專家人才更大話語權,切實把各類人才用好、用活、用出成效。要以更優(yōu)服務“留才”,實施人才暖心工程,深化落實黨委聯(lián)系服務專家人才、“隴原人才服務卡”等制度,建立健全更加合理的評價激勵機制,加大對優(yōu)秀人才的挖掘、選樹和宣傳力度,營造愛才惜才、尊才重才的濃厚氛圍。(文/隴南日報·隴南發(fā)布記者 王康)

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